Министерство труда и социального развития Дагестана обращает внимание граждан на риски неформальной занятости. Работники, соглашающиеся на неофициальное трудоустройство, лишаются социальных и трудовых прав.

При неформальной занятости работники могут:

• получать заниженную зарплату без гарантий ее выплаты

• лишиться оплачиваемого отпуска и больничных

• остаться без пенсионных начислений

• не получить расчет при увольнении

• столкнуться с отказами в кредитах и визах

Особую проблему представляет отсутствие пенсионных отчислений, что скажется в будущем. Также неофициально работающие родители не смогут получить оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком.

Неформальная занятость ведет к нарушению трудовых прав и сложностям с их защитой, низкой пенсии в будущем и ограничениям в финансовой сфере.