Президент РФ  Владимир Путин подписал закон, регулирующий вопросы электронного документооборота в сфере трудовых отношений, сообщает « Российская газета».

Теперь, граждане России имеют право дистанционно заключать трудовые договоры с работодателем, без посещения кадровой службы.

Правовой акт дает право соискателю подобрать работодателя из другого региона, дистанционно пройти собеседование и заключить трудовой договор. В пояснительной записке разъясняется, что работники смогут не только подписывать необходимые документы с помощью электронной подписи, но и будут иметь к ним быстрый доступ.

«Закон позволит оперативно получить государственные, муниципальные, банковские и иные услуги, где требуется предоставление данных от работодателя, необходимые сведения можно будет запросить через информационную систему», — говорится в сопроводительных материалах.